Менеджмент и знания

Архив за 2016 год

14 октября 2016 655 5
Кризисная конъюнктура изменила набор компетенций соискателя вакансий, имеющего идеальные шансы на рынке труда.
14 октября 2016 2343 10
Даже если вы не знаете Оскара Хартманна, вы, скорее всего, знаете его компании KupiVip или CarPrice. 33-летний Оскар владеет более чем 20 проектами, общий оборот которых составляет около одного миллиарда долларов. Мы поговорили с молодым бизнесменом и узнали, что помогло ему добиться успеха.
30 сентября 2016 983 0
В крупной организации реально запутаться, кто за что отвечает. Поэтому встречаются проекты без руководителей или сразу с двумя. Оба варианта провальны и неэффективны. Чтобы избежать их, в канбан-карточках или на досках нужно отмечать не только прогресс проекта, но и кто за него отвечает.
19 сентября 2016 1138 5
Бизнес-план — основной документ для бизнесмена, который планирует начать свой бизнес. Компания Sequoia Capital предложила свои советы о написании бизнес-плана для стартапов.
9 сентября 2016 10154 0
Способы получения максимального эффекта от отраслевых конференций — для себя и своей компании.
9 сентября 2016 965 25
Когда сотрудник несколько лет работает в одной компании, со временем он начинает ставить во главу угла ее интересы и проявлять то качество, которое называется лояльностью. Чем успешней компания, тем, как правило, лояльней персонал.
25 июля 2016 1274 5
Оскар Хартманн проводит 100 встреч в месяц, в его записной книжке 50 000 контактов. Как он всё успевает, каковы его жизненные принципы узнаем из интервью.
26 апреля 2016 2452 15
Михаил Перегудов, основатель сервиса «Партия еды», рассказал нам о том, как привлечь начальные инвестиции в свой стартап, что нужно сделать в первую очередь после получения транша и как избежать конкуренции, придумав новую технологию доставки продуктов на дом.
16 апреля 2016 1467 5
Предприниматель и инвестор Оскар Хартманн родился в семье русских немцев в Казахстане. Он жил в Германии, Малайзии, США и других странах, пока в 2007 году не переехал в Россию
16 апреля 2016 1886 0
В чём причина? В плохом регулировании? В административных барьерах? В коррупции? Нет. Главная причина — страх. Люди боятся, что, стоит им создать что-то своё, как сразу кто-то придёт и всё разрушит.
Сортировать
По рейтингу