1 февраля 2010 3006 10
Использование CRM позволяет существенно сократить расходы и увеличить КПД каждого контакта с потребителем.
30 марта 2018 1749 10
В нашем динамичном и быстроменяющемся мире предоставляются большие возможности по выбору своей деятельности и определению той или иной области, в которой вы хотите развиваться. В начале года приятно исследовать данный вопрос, ведь впереди целых 12 месяцев для реализации задуманных планов.
28 апреля 2017 3335 10
Зона комфорта – область жизненного пространства, дающая ощущение комфорта и безопасности. Как правило, зона комфорта определяется привычными шаблонами поведения, к чему привык, то и комфортно. Устоявшийся мир, где все знакомо, стабильно и предсказуемо.
19 сентября 2016 2206 10
Бизнес-план — основной документ для бизнесмена, который планирует начать свой бизнес. Компания Sequoia Capital предложила свои советы о написании бизнес-плана для стартапов.
15 июня 2013 2078 10
29 мая в Школе Cколково состоялись Дни PR, организованные РАСО и посвященные сторителингу. Самые яркие спикеры пленарного заседания: аж целый Фрэнсис Фукуяма и Никита Михалков.
28 апреля 2011 2647 10
Умение позитивно воспринимать окружающий мир и ситуацию — условие преодоления эмоциональных перегрузок и достижения успеха. Позитивный взгляд на собеседника поможет сохранить самообладание и добиться своего.
13 декабря 2012 2509 10
Принципы известного бизнесмена Сергея Полонского, которые можно и нужно применять в жизни для того, чтобы жить, а не существовать.
16 апреля 2016 2772 5
Предприниматель и инвестор Оскар Хартманн родился в семье русских немцев в Казахстане. Он жил в Германии, Малайзии, США и других странах, пока в 2007 году не переехал в Россию
25 февраля 2018 1343 5
Предприниматель, инвестор. В 2005 году основал компанию Loopt, оставив учёбу в Стэнфордском университете. В настоящее время является президентом акселератора для стартапов Y Combinator.
20 июля 2017 1359 5
Выгорание приносит боль. Когда наступает профессиональное выгорание, человек съеживается, какая-то важная часть его словно прячется в убежище. Задачи, прежде вполне посильные, вдруг становятся непреодолимыми. Выгорание – диаметральная противоположность вовлеченности. Вовлеченный сотрудник полон сил и энтузиазма, он эффективно работает. Выгоревший сотрудник перегружен, изнемогает, проявляет цинизм.
